法院是好单位吗?比银行如何?

福贝月嫂 2022-06-07 11:17 编辑:仲邦 828阅读

我可以十分肯定地告诉题主,法院绝对是好单位,简而言之就是有权又有钱。进法院与进银行哪个好呢?如果都有编制的话,那法院要全面优于银行。其优势主要有三个方面。

优势之一:在法院工作收入更稳定、待遇要更高。 由于法院人财物省统管,其公务员基本工资按省直标准发,津补贴和绩效奖按当地标准领,员额制法官基本工资(含职务和级别工资、地区补贴和绩效奖)一般比当地同级别公务员高50%左右,司法辅助人员如法官和司法行政人员如非业务庭室人员的基本工资(含职务和级别工资、地区补贴和绩效奖)一般比当地同级别公务员高20%左右。如广东珠三角地区,法院已转正公务员年收入达24万元以上。

相比之下,银行已转正职员年收入绝大多数不到20万元。银行待遇好不假,但两极分化严重,高的很高,低的也低,刚转正职员收入普遍不高。

法院收入稳定体现在其公务员按职级领工资,干多干少分毫不变。而银行职员的收入则与个人业绩直接挂钩,如揽储数额、卖基金保险金额等业绩越高的收入自然高,业绩不好收入必减,这也算是企业与机关单位的最大区别。

优势之二:在法院工作职业前景好、发展空间大。 能进入法院工作的,要么法学专业科班出身,要么已通过司法考试,其他情形也有但很少。即使法官助理或行政人员,晋升渠道也宽广,纵向可以由基层法院调入中级法院甚至高级法院,横向可以提任领导职务或成为员额制法官。不少法官助理,毕业七八年就能顺利进入员额制法官序列,其后晋级基本上是按年限晋升,难度不大。

此外,法官或法官助理若想辞职也十分吃香,我有几个朋友从法院辞职进入银行起点就是法务部副总。既有法律实务经验,又有法院人脉资源,这样的人才哪个企业不喜欢?高薪虚位以待太正常。如想改行当律师,律师事务所更是抢着要,各种优待来诱惑。

反观银行职员,哪怕从事有专业优势的法务工作,想要一步步升到部门副总,都无比困难。如从银行柜员干起,升到大堂经理或客户经理,竞争还是十分激烈,业绩压力依然巨大。跳槽出去者有之,但想一步就实现职位或待遇质的飞跃,难之又难,少之又少。

优势之三:在法院工作手中权力大、社会地位高。 法官手握至关重要的自由裁量权,无论判案还是执行,权力很大,求其者众。即使是法官助理,虽不直接掌握权力,但作为员额制法官团队成员,协助审案、代写判决,有时也能当半个家。更何况近水楼台先得月的优势,可用资源不少,外人皆高看一眼,社会地位高。

银行虽与老百姓联系更密切,但当今社会,银行还真不是稀缺资源,存款贷款、购基金、买保险,这家银行不合意,还可找别家。银行放贷的权力又主要集中在领导手中,普通职员基本没什么权力。银行职员当然也光鲜体面,但因手中资源不具独特性,从世俗看法和趋附性来说,在社会上不如法院公务员受追捧。

银行职员并不轻松,白天工作要精细,晚上加班也不少,而且跟法院类似,都是没加班费可言的。法院就不用说了,“案多人少”矛盾普遍存在,为在审限内结案,经常白天连轴转开庭,晚上加班写判决书,也是苦不堪言。所以,就工作强度和辛苦程度而言,法院与银行基本上是旗鼓相当、难分高下。

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能够进法院,说明你是学法律专业的,学法律的进银行,除了做法务工作,剩下的就是干柜员。结合法院的特性和银行的岗位选择,两者的优劣性已经非常明显,如果非要在两者之间选择,小公个人建议选法院。

进法院的好处第一肯定是稳定,法院是国家机关单位,机关在职人员使用政法专项编制,属于公务员系列,虽然眼下不能称之为铁饭碗,但能够一辈子干到老的职业,除了公务员和事业单位,其它还真没有这样的岗位。

第二地位比较高。在公务员队伍中,公检法司属于强势单位。而在公检法司中,法院因为掌握审判权,权力大,工作相对轻松,又属于比较好的一个部门。

第三工资待遇相对还可以。在法院工作,享受政法专项补贴,每月有1200元的补贴,相对其他机关单位,工资本身就要高出一截,属于公务员中的佼佼者。而且,这还只是明面上的收入。

第四发展前景也较大。法院实行员额制管理,一般要求过司法考试,属于专业性比较强的岗位。因此在法院工作,发展空间比较弹性。进可攻,提拔当领导,享受一定的政治待遇;退可守,实在混不下去了,大不了辞职,还可以干律师,运用自己在法院工作结识的人脉关系,赚钱小钱过过日子不是问题,干得好的,开个律师事务所,日进斗金,比在法院干公务员强多了。

进银行的好处最大的好处是拥有无限可能。在银行工作,基层员工并不轻松,每年有一定的吸储放贷压力,完成任务工资尚可,完不成任务只能勉强维持温饱,工资待遇差距比较大,而且,越往上走,收入差越大。这就给了银行员工成长的空间,逼迫他们不停地往上爬。走到中层以上岗位,工资待遇基本上都是几十万+的水平,肯定比公务员要好很多,而如果爬不上去,很多时候连公务员都不如。以上条件,基本上要求学金融或经济专业,且在银行一线岗位。问题是,题主是学法律的,在银行一般从事法务工作,属于行政部门,工资待遇总体上比柜员要高,但比业务骨干人员又要低,属于比上不足比下有余的一个群体,在银行这样一个经济当先的单位,存在感和发展空间都有限。

综合比较法院的优点是稳定,有一定发展空间,进可攻退可守,缺点是太稳定,可能一辈子温水煮青蛙混到退休。银行的优点是有无限发展空间,工资水平整体上要高于公务员,缺点是压力大,稳定性不足,且大环境对银行发展不是特别有利,未来可期性不如以前。两项比较优缺点,选择法院或许是更稳妥、更有利的选择。