新乡市近年来经济发展不错，公务员待遇还可以。我对河南省新乡市公务员工资待遇比较了解，下面我详细分享一下河南新乡市公务员的工资待遇情况。
新乡市公务员待遇处于河南中上游水平公务员的工资待遇并不是全国统一的，存在明显地区差异。因为公务员的工资待遇是有各地区财政负担的，也就是说一个城市的财政收入越高，当地公务员的工资待遇可能也越好。
河南省地处中原地区，GDP总量比较高，位居全国第五。但是河南省经济大而不强，财政收入非常少。如下图所示，在去年全国各省人均一般公预算支出排名中，河南人均一般公共预算支出排名全国垫底，稳居倒数第一名。
所以，河南省公务员的工资水平非常低，稳居全国倒数水平。新乡市属于河南省的地级市，经济还不错，那么新乡市公务员待遇怎么样，在河南省到底高不高呢？
新乡市属于豫北地区，工业基础比较好，在河南省各市发展前景排名中，新乡市排名河南第三名，仅次于洛阳市。因此新乡市公务员待遇还可以，处于河南省中上游水平。
新乡市公务员待遇情况一、新乡市直单位公务员待遇情况（全市最高水平）
新乡市直单位公务员，每个月基本工资不到3000，加上每个月的车补600和省文明奖600，一个月到手工资大概4000多。
每个月的平时考核奖大概1300左右，年底的文明城市奖多发一个月工资，大概5000，平安建设奖5000，目标考核奖5000，第13月工资5000。每个月的双边公积金一千多。
二、新乡市事业单位工资待遇（市直单位工资最高）
新乡市区里公务员待遇不如市直单位高， 新乡市直事业单位，工作三年，初级职称，单位是省级文明单位，每年到手工资大概7.6万左右。每个月的住房公积金一共1500，一年全包收入大概9万左右。
另外新乡市一些单位公务员待遇真不一定有事业单位高，比如红旗区的向阳路小学，学校属于国家级文明单位，这个学校普通老师的工资待遇比区里公务员工资高。
三、新乡封丘县公务员待遇
新乡封丘县公务员待遇很低，封丘县乡镇上岸公务员，每个月的基本工资加上车补到手3000出头，由于县财政比较穷，支撑不了考核奖，所以每个月只有基本工资和车补。
封丘县财政税收才六个多亿，财政穷的连公务员工资等各项支出都不够，公务员工资基本上都是考贷款发放的。
四、新乡市直学校教师待遇
新乡市红旗区公务员待遇和市直单位差不多。另外，目前新乡市直小学教师和新乡一中教师工资待遇非常高，甚至比市直单位公务员高。
如下图所示，这是新乡市直高中教师待遇，每个月到手工资大概2800左右，文明奖每个月600，班主任费一个月500，再加上其他各种福利补贴，一年到手工资大概10万左右。
因此，新乡新区小学教师一年到手收入达到了10万左右，个别学校是全国文明单位，精神文明奖非常高，教师还有延时服务费，考核奖，绩效。
备注事项河南今年从7月份以后平时考核奖还没发放，基本上整个河南省各地市都停发了，具体原因不得而知，因此如果不发平时考核奖，新乡市直单位和红旗区直单位体制内工作人员工资每个月少了1300左右。
新乡市不同公务员待遇差距新乡市公务员工资待遇最好的市直单位和红旗区直单位。市直单位和区直单位公务员除了每个月的基本工资，还有考核奖，文明奖，年底多发三四个月工资。
但是新乡其他经济一般的县区公务员和乡镇公务员工资比较低，基本上只有每个月的基本工资和车补，一个月到手工资3000多，一年到手收入只有四万多。
新乡市房价水平新乡市挨着郑州市，房价并不低。如下图所示，新乡市区房价均价大概在8000左右，在河南省来说房价排名前五名。
新乡市的市直单位公务员待遇比较高，一年到手收入有9万左右（前提单位必须是省级文明单位），再算上每个月的双边公积金，一年全包收入可达10万。
新乡市直学校教师的工资也比较高，并不比公务员低多少，个别学校教师待遇甚至高于公务员。总的来说新乡市直单位公务员待遇不错，买房和生活压力不大。
总结新乡市公务员待遇还可以，在河南省处于中上等水平。新乡市直单位公务员待遇比较高，一年全包收入大概在10万左右。而新乡红旗区公务员待遇也比较高。
但是新乡市下面经济并不发达的的区县和乡镇公务员工资比较低，一年到手收入只有4-5万，基本上只有每个月的基本工资和车补。
因此，有能力尽量报考新乡市直单位公务员，另外新乡市市直学校教师待遇比较高，而新乡市的其他区县和乡镇公务员待遇比较低，不推荐报考。
