保姆照顾老人的合同(保姆照顾老人的合同怎么签)

福贝月嫂 2023-05-26 13:18 编辑:admin 280阅读

1. 保姆照顾老人的合同怎么签

保姆雇佣协议

雇主(简称甲方):身份证号码:

雇工(简称乙方):身份证号码:

甲乙双方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:

一.乙方的服务内容和时间:

1、照顾甲方;做饭;洗衣;必要的家务。

2、服务时间:全天

三.服务费用:

1. 服务费用为8000元人民币/月

2.甲方于每月最后一个工作日支付给乙方

四.雇佣方(甲方)的权利和义务

1.规定时间内支付给乙方当月劳务费。

2.甲方有权要求乙方在签订协议时出示有效身份证件,如实说明健康状况以及与健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人等),并出示健康证或县级(含)以上医院的体检合格证明等说明证件或文件。甲方有权要求乙方重新进行体检,费用由甲方承担;如体检不合格则由乙方自行承担。

3.负责提供乙方在服务期间的饮食和居住。尊重乙方、不歧视、不虐待。

4.甲方不承担乙方的医疗费用和养老保险、公积金等(乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其它伤害产生的费由乙方自己承担,甲方不予承担;如给甲方造成损失,乙方子女应承担连带责任)。

5.甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病,或发现有损害甲方权益的行为和重大不良习惯或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同,解聘乙方。

6.如乙方给甲方造成损伤或虐待,甲方有权解除合同并追究乙方法律责任。

五.乙方的权利和责任

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.遵守国家各项法律、法规和社会公德,尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。

3.安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需及时与甲方的沟通,不能擅自离岗,讲究个人卫生,言谈举止大方得体,杜绝不礼貌的语言和行为。

4. 合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前2个星期与甲方商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。

六、其它:

1、合同期限为 年 月 日起至年 月 日止。

2、本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。

甲方(签字):乙方(签字):

乙方子女(签字):

年月日年月日

2. 保姆照顾老人怎样写合同

家政保姆合同第一部分:双方确认甲方:(家庭主人)地址:联系方式:乙方:(家政保姆)地址:联系方式:甲乙双方于2020年1月1日签订家政保姆服务合同,以规范双方的权利和义务,有效地保护双方的利益。经充分协商,现双方一致订立如下合同:第二部分:服务内容1. 乙方服务时间安排:(1)固定服务时间:每天9:00-17:00;(2)加班服务时间:需根据甲方要求,适当调整服务时间。2. 乙方服务内容:(1)清洁服务:包括洗碗、打扫卫生等;(2)家务管理:包括做饭、洗衣等;(3)婴幼儿护理:包括照顾宝宝、陪伴宝宝玩耍等;(4)其他照顾服务:根据甲方要求,适当提供其他服务。第三部分:付款方式1. 乙方应按月发放工资,甲方应于乙方服务期满的每月月底之前,将乙方的当月工资汇入乙方指定的工资账户中。2. 工资包括服务期间费用,如餐饮、住宿等,乙方可根据实际情况申请报销。第四部分:双方权利义务1. 甲方权利:甲方有权要求乙方按规定的服务内容和服务时间安排提供服务;2. 甲方义务:甲方应该按合同规定及时付款; 3. 乙方权利:乙方有权在服务期间享受与甲方相关费用的报销,有权对工作有过度劳累状态提出要求甲方减少负担或休息和调休。4. 乙方义务:乙方应负责按服务内容和服务时间安排完成服务,按要求参加政府有关家政行业管理工作,保证信息及服务质量。第五部分:服务期限本合同从2020年1月1日开始至2020年12月31日止。以上就是本次关于家政保姆服务的合同,本合同一经签定,即表示双方均同意并遵守此合同的约定,如有任何未尽事宜,双方可再行协商。本合同一式贰份,甲乙双方各执贰份,具有同等法律效力。签署及盖章:甲方(章):乙方(章):

3. 保姆照看老人合同书

按法律要求签书面合同。

自己找保姆,一定要按法律规定签订书面合同。主要包括身份证号、履行合同的时间、薪酬、违约责任。

4. 照顾老人的保姆需要签协议吗

自己请保姆如果是通过家政公司面试招聘一定要签订用工合同的,这是家政公司合理服务保障双方权利的合同文书,但是要是只是你自己通过朋友或者是亲戚介绍招聘的保姆,建议也还是签订劳动合同确定工作内容和范围,保障双方权利义务!

5. 雇佣保姆照顾老人协议怎样具有法律效力

雇保姆照顾老人协议书重点要写清以下几方面:

1.注明保姆工作时间、每月休息时间

2.写清保姆工作的内容,如果老人不自理,还要写清保姆需要做的更细致工作内容,比如鼻饲、翻身等。

3.还要写清保姆在未经雇主同意不能随意外出,也不能随意带陌生人来家里。

4.每月工资要写清,如不休息工资如何补偿。

5.保姆的真实身份信息,以及保姆的紧急联系人信息。

6.对照顾老人有虐待行为要有什么措施等

以上只是需要注意的内容,如果找家政公司,家政公司都会有协议范本,在签订协议时请先细读,把未详细说明的可以补充在协议上。

6. 保姆照顾老人的合同怎么签的

你好,照顾老人合同书应包括以下内容:

一、双方当事人的基本信息:包括照顾老人的人员和老人本人的姓名、年龄、身份证号码、联系方式等。

二、照顾老人的时间和地点:合同中应明确照顾老人的具体时间和地点,以及照顾老人需要提供的服务内容。

三、服务内容和标准:照顾老人的服务内容应包括日常生活照料、身体护理、疾病治疗、心理抚慰等方面。合同中应明确服务标准和要求,以确保服务质量。

四、照顾老人的费用:合同中应明确照顾老人的费用,包括服务费用、生活费用、医疗费用等。费用的支付方式和时间也需要在合同中约定。

五、违约责任和解决争议的方式:合同中应明确双方当事人的违约责任和解决争议的方式,以确保合同的有效执行和争议的及时解决。

六、其他条款:根据实际情况,合同中还可以包括其他条款,如保密条款、保险条款等。

七、签署日期和签署地点:合同应在双方当事人自愿、平等、自主、公平的基础上签署,签署日期和签署地点应在合同上明确。

以上是照顾老人合同书的一些基本内容,具体情况可以根据实际需要进行修改和补充。

7. 照顾保姆合同协议书

答案是雇佣保姆照顾老人协议要看你们双方的需求而定,有的比较复杂而有的仅仅口头协议等,如果必须有协议具体的提几点见议仅供参考参考一下:

第一协议要写明保姆要照顾老人需要做的事项,并且立求达到一定的要求。

第二协议要写清楚双方的责任,如保姆必须达到要求,而顾主必须要按时付工资等协议。

8. 保姆照顾老人的合同怎么签订

劳动部门:单位雇用保姆必须签订合同 据江门市劳动与社会保障局法制监察科冯副科长介绍,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系时都要遵守新《劳动合同法》的相关规定,订立书面劳动合同,并为员工购买社会保险。

非全日制用工(即以小时计酬为主的用工)双方当事人可以通过订立书面劳动合同或订立口头协议确定劳动关系,用人单位也不必为劳动者购买社会保险,但必须严格遵守每日工作时间不超过4小时、每周工作时间累计不超过24小时等规定。一些家庭或者个人雇用的保姆等工作方式并不存在用人单位,所以双方可以不订立劳动合同,雇用者也不需要为被雇用者购买社会保险。但是,如果是单位雇用保姆的话,双方必须签订劳动合同或达成口头协议。