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家庭保洁员工资计算方案，小时制或月薪制或提成制，哪种方案更加双赢？

福贝月嫂 2023-07-30 20:42 编辑：admin 140阅读

可以根据你的业务量来定，如果是量比较稳定且较多还是适合于基本工资+提成+奖金方式，也就是要固定养几个人、充分把人积极性调动起来；如果行业量不稳定且不多的话肯定是以完成量来确定高提成或者时薪制都可以，全这样不够稳定，只是临时性组合，这种情况需要你多准备一些人手。不过想做稳定、图发展，建议一批用前种，有些工作有人数要求或者有相当技术要求应该联系一些相对灵活的人员。

想双赢按项目。

比如收拾某个房间1小时多少钱，收拾好了，而且保证1小时之内，就给钱。

这样工人不会拖沓，用工者也感觉很效率。

当然这样工资要稍微多一些才会有人干。

提成制比较好